Buscamos profesional en derecho, bilingüe (inglés), con 1 a 4 años de experiencia en temas laborales y con interés en litigio. Se valorará que cuente con especialización en Derecho Laboral y/o Seguridad Social, o que se encuentre en proceso de cursarla.
No es excluyente si aún no la tiene, siempre que tenga planes de realizarla en un futuro cercano.
Requisitos
En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.