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Talento – Oportunidades

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Abogado/a para el área de Competencia

Buscamos un/a abogado/a para el área de Competencia para nuestra oficina de Bruselas.

Requisitos

  • Grado en Derecho.
  • Entre 1-3 años de experiencia en el área de Competencia y / o control de inversiones (FDI), adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Bruselas.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Bruselas
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Abogado/a para el área de Seguros y Reaseguros

Buscamos un/a abogado/a para el área de Seguros y Reaseguros para nuestra oficina de Madrid, especializado en asesoramiento derecho regulatorio de seguros y/o mercantil. Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

Requisitos

 

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • Entre 1-2 años de experiencia en el área de Seguros, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a Urbanismo y Medioambiente

Buscamos un/a abogado/a especializado en Urbanismo y Medioambiente para nuestra oficina de Barcelona.

Requisitos

  • Graduado / Licenciado en Derecho. Colegiación en el ICAB.
  • Entre 2 y 5 años de experiencia en el área de Urbanismo, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel muy alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Barcelona.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Barcelona
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Marketing & Business Development Executive Lisboa

Buscamos un Marketing Executive para incorporarse al equipo de Marketing & Business Development de Portugal.

Requisitos:

  1. Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Derecho, Publicidad y RR.PP. o similar.
  2. Experiencia: Entre 2 y 3 años de experiencia desempeñando funciones similares, preferiblemente en Despacho de abogados, auditora, consultora o similar.
  3. Excelente manejo del paquete Office (ppt, Excel, Word).
  4. Nivel nativo de portugués.
  5. Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.
  6. Valorable conocimientos de español.

Funciones:

  1. Responsabilidad sobre la calidad de la documentación e imagen de la Firma: identidad corporativa, folletos, dípticos y otros materiales.
  2. Ejecución en Portugal de la estrategia global de Desarrollo de Negocio del Despacho.
  3. Elaboración de propuestas y presentaciones.
  4. Impulso y soporte de las iniciativas de negocio y actividad comercial con clientes actuales y prospectos de la Firma.
  5. Análisis de oportunidades de negocio, tendencias e inteligencia de mercado.
  6. Apoyo e impulso en la organización de eventos: logística, bases de datos, etc.
  7. Mantenimiento y gestión de contenido de la página web, APP e Intranet del Despacho.
  8. Envío de mail marketing: Newsletters, comunicaciones a cliente, etc.

Ofrecemos:

  1. Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  2. Incorporación inmediata a la oficina de Lisboa.
  3. Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Lisboa
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Partners Desk Executive

En el área financiera buscamos incorporar un/a Partners Desk Executive que se encargue de coordinar y gestionar todos los procesos relacionados con la retribución y obligaciones fiscales de los socios en España, Portugal y el resto de filiales no LATAM.

Esta posición reportará directamente al responsable del Partners Desk y trabajará en estrecha colaboración con distintos departamentos internos y externos, asegurando el cumplimiento normativo y la eficiencia operativa.

 

Requisitos

 

  •  Grado en ADE o doble grado con ADE.
  • Experiencia de 3 a 5 años en entorno multinacional, preferiblemente en el sector de servicios profesionales.
  • Nivel alto/muy alto de inglés.
  • Capacidad para interactuar con distintos departamentos y socios.
  • Dominio de herramientas ERP (preferiblemente SAP), BI, IA y Excel avanzado.
  • Conocimientos fiscales valorables.
  • Persona autónoma, proactiva, con orientación al trabajo en equipo y buen trato interpersonal.

Funciones

 

  • Aplicar la normativa interna relativa a la retribución del socio: estructura societaria, estatutos, reglamento de pagos y demás normativa aplicable.
  • Coordinar tareas contables, laborales, fiscales y de seguros con los departamentos internos de Business Services (contabilidad, filiales, jurídico, fiscal y RRHH).
  • Gestionar junto al equipo de tesorería el pago de la retribución del socio, incluyendo la resolución de incidencias y campañas de financiación “ad hoc”.
  • Coordinar campañas de IRPF e IVA con los socios para asegurar el cumplimiento de sus obligaciones fiscales.
  • Colaborar con gestorías externas en la elaboración de libros oficiales y presentación de impuestos, así como en procedimientos de comprobación tributaria.
  • Participar en la automatización de procesos relacionados con socios en el ERP, modelos financieros y herramientas de BI e IA.
  • Apoyar en los procesos de onboarding y offboarding de socios.

Ofrecemos

 

  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Contratación indefinida.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a para el área de Penal Económico

Buscamos un/a abogado/a para el área de Penal Económico para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • Entre 4-6 años de experiencia en el área de Penal Económico, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Collections Executive

Estamos buscando una persona para incorporarse al equipo de Gestión de Cobros del Despacho.

 

Requisitos

 

  • Titulado FP en Administración y Finanzas.
  • Experiencia de al menos 5 años en departamento financiero de multinacional gestionando Cobros.
  • Experiencia en reclamaciones a clientes, tanto por escrito como por teléfono.
  • Manejo avanzado de Excel.
  • Nivel de inglés alto hablado y escrito (Advance o equivalente).
  • Deseable conocimiento de Portugués.
  • Atención al detalle, capacidad de trabajo bajo presión y análisis.

Funciones

 

  • Registro de cobros y confirming de clientes.
  • Conciliación de cobros.
  • Reportes diversos (pendiente de cobro, facturación emitida, etc).
  • Apoyo en plataformas de facturación de clientes.
  • Gestiones de cobro.
  • Revisión periódica de la deuda con el Socio responsable de la misma.

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Business Development Executive

Buscamos un técnico de Marketing y Desarrollo de Negocio para incorporarse al equipo de Madrid.

Requisitos

 

  • Licenciatura/Grado en Administración y Dirección de Empresas, Derecho o similar.
  • Experiencia: 3 años de experiencia desempeñando funciones similares.
  • Excelente manejo del paquete Office (en especial Excel) y Power Point. Imprescindible.
  • Nivel alto de inglés (C1). Imprescindible.

Funciones

 

  • Ejecución de la estrategia de Desarrollo de Negocio del despacho.
  • Elaboración de propuestas y presentaciones.
  • Impulso de la actividad comercial.
  • Análisis de oportunidades de negocio y tendencias de mercado.
  • Responsabilidad sobre la calidad de la documentación de la Firma: folletos, dípticos y otros materiales.

Ofrecemos

 

  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Contratación indefinida.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a para el área de Litigación y Arbitraje

Buscamos un/a abogado/a para el área de Litigación y Arbitraje para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • Entre 3 y 4 años de experiencia en el área de Litigación y Arbitraje, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel muy alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a especializado en derecho Medioambiental Barcelona

Buscamos un/a abogado/a especializado en derecho Medioambiental para nuestra oficina de Barcelona

El/la abogado/a prestará asesoramiento en procedimientos tanto en vía administrativa como contencioso-administrativa en relación con las principales ramas del derecho público (contratación pública/colaboración público-privada, medio ambiente, etc.).

 

Requisitos

 

  • Experiencia en Due Diligence de sociedades y actividades en el marco de operaciones mercantiles.
  • Vocación de servicio.
  • Nivel alto de inglés, escrito y oral.
  • Experiencia de entre 1 y 3 años en gran despacho o boutique.

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Barcelona.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Barcelona
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Abogado/a para el área de Corporate M&A

Buscamos un/a abogado/a para el área de Corporate M&A para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • 4-5 años de experiencia en el área de Corporate M&A, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a para el área de Real Estate

Buscamos un/a abogado/a para el área de Real Estate para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • 3-4 años de experiencia en el área de Real Estate, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Analista de prevención del blanqueo de capitales

Buscamos un/a profesional para incorporarse a nuestro equipo de Análisis y Admisión de Clientes y PBC en la oficina de Madrid. Esta posición representa una excelente oportunidad para integrarse en un entorno dinámico, exigente y altamente colaborativo, desempeñando un rol clave en los procesos de aceptación de clientes y asuntos del Despacho, así como en el proceso de análisis de KYC de clientes.

Requisitos

 

  • Valorable titulación universitaria en Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Finanzas, Economía o disciplinas afines.
  • Al menos 5 años de experiencia previa en gestión de asuntos o proyectos, con conocimiento del ciclo de vida completo.
  • Experiencia en el análisis de documentación relacionada con la prevención del blanqueo de capitales (KYC y DD de cliente).
  • Nivel alto de inglés (se valorará positivamente el conocimiento de portugués).
  • Dominio avanzado del paquete Microsoft Office y soltura en el manejo de herramientas informáticas internas.
  • Perfil profesional metódico, responsable, resolutivo y proactivo, con capacidad para trabajar bajo presión, orientación al cliente interno y externo, y habilidades para el trabajo en equipo.

Funciones

 

  • Revisión y análisis de documentación KYC (Know Your Customer) de clientes.
  • Consulta y verificación de información en bases de datos internacionales como LexisNexis, WorldCheck, Factiva, entre otras.
  • Gestión de altas de nuevos clientes y asuntos en los sistemas internos, en coordinación con los equipos jurídicos y de soporte.
  • Colaboración en tareas relacionadas con la Prevención del Blanqueo de Capitales y el análisis de conflictos de interés.
  • Apoyo al Departamento de Facturación en la revisión y análisis de cobros recibidos.

Ofrecemos

 

  • Incorporación a un equipo estratégico en una de las principales firmas legales de España con expansión internacional.
  • Entorno profesional de alto nivel, con oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.
  • Cultura organizativa basada en la excelencia, la colaboración y el compromiso.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a para el área de Fiscal

Buscamos un/a abogado/a de aproximadamente 5 años de experiencia especializado/a en Fiscal, para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Grado en Derecho.
  • Imprescindible Máster en Fiscal.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible

Ofrecemos

 

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Secretario/a para la oficina de Madrid

Buscamos secretario/a para la oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Nivel alto de inglés.
  • Excelente manejo del paquete Office.
  • Experiencia en puesto similar.

Funciones

 

  • Atención telefónica, atención de visitas, gestión de reserva de salas.
  • Soporte ejecutivo: manejo de agendas, coordinación de reuiones, evento.
  • Manejo de Paquete office con ficheros en Excel, presentaciones PPT, documentos Word, etc
  • Gestión de agenda y posibles viajes así como resolución de posibles incidencias.
  • Facturas: gestión de pedidos de compra, seguimiento de facturas, gestión con el dpto. de contabilidad, etc

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un Despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Head of Knowledge Management

El/la Head of Knowledge será responsable de liderar la estrategia de gestión del conocimiento del Despacho, asegurando la creación, organización, difusión y aprovechamiento eficiente del conocimiento jurídico y operativo.

Su objetivo será impulsar la excelencia técnica, la innovación y la eficiencia interna mediante una cultura de colaboración y aprendizaje continuo.

 

Requisitos

 

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Valorable formación adicional en gestión del conocimiento, biblioteconomía, gestión documental, innovación o similar.
  • Experiencia mínima de 8-10 años en despachos de abogados o en funciones similares en el sector legal.
  • Conocimiento profundo del funcionamiento de un despacho de abogados y sus procesos.
  • Experiencia liderando equipos y proyectos de transformación o innovación.
  • Capacidad analítica, visión estratégica y orientación a resultados.
  • Excelentes habilidades de comunicación, interlocución y liderazgo transversal.
  • Nivel alto de inglés (mínimo C1); valorable otros idiomas.

Funciones

 

  • Diseñar e implementar la estrategia global de Knowledge Management del Despacho, alineada con sus objetivos de negocio.
  • Liderar y coordinar el equipo de Knowledge y colaborar estrechamente con los equipos legales, IT, formación y desarrollo, innovación y desarrollo de negocio.
  • Supervisar la gestión de bases de datos jurídicas internas (plantillas, precedentes, manuales internos, etc.) y asegurar su constante actualización.
  • Promover la estandarización de documentos y procesos legales para mejorar la eficiencia y la calidad del servicio.
  • Impulsar el uso de herramientas tecnológicas de LegalTech y document automation aplicadas a la gestión del conocimiento.
  • Fomentar la colaboración y el intercambio de conocimientos entre departamentos y oficinas (incluyendo internacionales).
  • Apoyar en el diseño y coordinación de programas de formación técnica continua para los abogados del Despacho.
  • Liderar iniciativas para la gestión del conocimiento derivado de operaciones complejas y asuntos estratégicos del Despacho.
  • Colaborar con el área de Desarrollo de Negocio para generar contenido técnico relevante (e.g. newsletters, análisis normativos).
  • Monitorizar y analizar métricas de uso y eficacia de los recursos de conocimiento.

Ofrecemos

 

  • Incorporación a un Despacho de referencia nacional e internacional.
  • Entorno de trabajo dinámico, colaborativo e innovador.

 

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Abogado/a de Banking & Finance experto en reestructuración de deuda

Buscamos un/a abogado/a de Banking & Finance experto/a en operaciones de refinanciación y procesos de reestructuraciones de deuda, con entre 4 y 7 años de experiencia.

Requisitos

 

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • De 4 a 7 años de experiencia acreditada en operaciones de refinanciación y reestructuración de deuda en un despacho de primer nivel, que esté acostumbrado/a a redactar y negociar instrumentos de financiación y garantías de todo tipo.
  • Se valora también experiencia en compra y venta de créditos en situaciones distress.
  • Un nivel alto de inglés es imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

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Abogado/a Corporate para nuestra oficina de Barcelona

Buscamos un/a abogado/a para el área de Mercantil para nuestra oficina de Barcelona.

Requisitos

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAB.
  • Entre 3 y 4 años de experiencia en el área de Mercantil, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel muy alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Barcelona.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

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Abogado/a junior especializado en Fiscal

Buscamos un/a abogado/a junior especializado en Fiscal, para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Grado en Derecho.
  • Imprescindible Máster en Fiscal.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

Ofrecemos

 

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a para el área de Regulación Financiera

Buscamos un/a abogado/a para el área de Regulación Financiera para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

 

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • 3-7 años de experiencia en el área de Regulación Financiera, adquirida en despacho de abogados o entidades financieras y gestoras de fondos.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

 

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

 

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Cybersecurity Compliance Leader

Buscamos un Cybersecurity Compliance Leader para nuestra oficina de Madrid.

El Cybersecurity Compliance Leader será responsable de apoyar al CISO en el despliegue de la segunda línea de defensa, asegurando el cumplimiento de normativas internacionales como ISO 27001 y ENS, y adaptando las políticas de seguridad al contexto del Despacho. Este rol estratégico es clave para gestionar el crecimiento en sedes y responder al incremento de auditorías de clientes, especialmente en sectores regulados.

 

Requisitos

  • Titulación en Seguridad de la Información, Ingeniería, Derecho o similar.
  •  3-5 años de experiencia en entornos regulados.
  • Conocimiento profundo de ISO 27001, ENS, GDPR.
  • Experiencia en análisis de riesgos y auditorías.
  • Buenas habilidades de comunicación y trabajo transversal.
  • Experiencia en entornos multiculturales o internacionales (valorable).
  • Certificaciones como CISA, ISO 27001 Lead Implementer/Auditor (valorable).
  • Nivel de inglés C1.

Funciones

 

Gobierno de la Seguridad de la Información
–    Mantener y actualizar el SGSI conforme a ISO 27001 y ENS.
–    Desarrollar y mantener políticas, procedimientos y estándares de seguridad.
–    Coordinar con el CISO la estrategia de seguridad.

 

Gestión de Riesgos
–    Realizar análisis de riesgos y evaluaciones de impacto.
–    Identificar y mitigar riesgos en nuevas sedes y proyectos.
–    Gestionar el registro de riesgos.

 

Cumplimiento Normativo
–    Asegurar cumplimiento con ISO 27001, ENS, RGPD, LOPDGDD.
–    Preparar y coordinar auditorías internas y externas.
–    Responder a cuestionarios de seguridad de clientes (especialmente sector financiero).

 

Alineación de Políticas
–    Aterrizar las políticas de seguridad al contexto del Despacho.
–    Coordinar con Legal y negocio para asegurar alineación operativa.

 

Concienciación y Formación
–    Desarrollar programas de concienciación en seguridad.
–    Impartir formaciones periódicas a empleados.

 

Gestión de Proveedores
–    Evaluar riesgos de terceros y proveedores críticos.
–    Verificar cumplimiento de requisitos de seguridad.

 

Coordinación Internacional
–    Colaborar con los equipos de cumplimiento y seguridad de nuestras sedes (Portugal, Colombia y México) para asegurar la alineación normativa y operativa, respetando las particularidades legales y regulatorias de cada jurisdicción.
–    Adaptar las políticas y procedimientos de seguridad a los marcos regulatorios locales de cada país.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a de Banking & Finance

Buscamos un/a abogado/a para el área de Banking & Finance para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • 5 años de experiencia en el área de Banking & Finance, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

 

Ofrecemos

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Abogado/a Senior para el área de Urbanismo Madrid

Buscamos un/a abogado/a senior especializado en Urbanismo y Medioambiente para nuestra oficina de Madrid.

Requisitos

  • Graduado / Licenciado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • Entre 8 y 10  años de experiencia en el área de Urbanismo, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

 

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Analista SAP con especialidad en FICO

Buscamos incorporar un Analista SAP FICO senior para nuestras oficinas de Madrid.

La posición de Analista SAP FICO senior desempeña un rol clave en la gestión, configuración y mejora de los módulos de Finance (FI) y Controlling (CO) dentro de nuestro sistema S/4HANA (RISE). Esta posición implica un profundo entendimiento de los procesos financieros y contables, así como la capacidad para adaptar soluciones SAP a las necesidades específicas de la organización. El candidato ideal será un consultor funcional con experiencia en implementar, optimizar y brindar soporte a las soluciones SAP FICO, con un enfoque en la automatización de procesos financieros y el cumplimiento normativo.

Asimismo, será el soporte en el día a día del IT Business Partner para gestionar otras aplicaciones financieras, y los servicios profesionales asociados.

 

Requisitos

 

Requisitos mínimos:

  • Licenciatura en Finanzas, Contabilidad, Ingeniería en Sistemas, Administración o áreas afines.
  • Experiencia mínima de 5 años en roles funcionales relacionados con SAP FICO.
  • Experiencia comprobable en implementaciones y/o roll-outs de SAP FICO y proyectos de actualización (como migraciones a SAP S/4HANA).
  • SAP FICO (FI): Experiencia en procesos de contabilidad general, cuentas por pagar/cobrar, gestión de activos fijos y gestión de bancos.
  • SAP FICO (CO):  Experiencia en gestión de  elementos de coste, centros de coste, ordenes internas y Profitability Analysis
  • Conocimientos del módulo PS
  • Experiencia en integraciones entre FI/CO y otros módulos ( MM,GR).
  • Experiencia en gestión de servicios profesionales asociados a SAP y otros sistemas financieros.
  • Capacidad para realizar diseños funcionales y trabajar en conjunto con servicios y desarrolladores ABAP.
  • Profundo entendimiento de procesos financieros como:
    • Contabilidad general.
    • Cierre contable mensual/anual.
    • Procesos y reporting fiscal
    • Planificación presupuestaria y control de costes
  • Experiencia en proyectos de mejora de procesos financieros mediante automatización y optimización en SAP.
  • Habilidad para entender y traducir necesidades de negocio en requerimientos técnicos claros.
  • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.
  • Fuertes habilidades de comunicación para interactuar con stakeholders de diferentes niveles.
  • Alto nivel de autonomía.
  • Proactividad en la resolución de incidencias, problemas y orientación a la mejora continua.
  • Español avanzado (indispensable).
  • Inglés intermedio/avanzado para interactuar con equipos globales y realizar documentación técnica.

Otros requisitos:

  • Valorable experiencia en localización de SAP específicamente en países de Lationamérica.
  • Valorable experiencia migraciones de otros ERP a S/4HANA.

 

Funciones

 

  • Diseño y Configuración:
  • Configurar los módulos FI y CO, incluyendo la creación de estructuras organizativas, configuración de procesos estándar, así como queries y reportes.
    Realizar diseños funcionales para procesos específicos requeridos por Negocio.

Gestión de Finance (FI):

  • Implementar, optimizar y dar soporte a los submódulos FI-GL, FI-AP, FI-AR, FI-AA, FI-TR.
  • Optimizar y dar soporte a la funcionalidad desarrollada sobre FI que cubre las necesidades especificas del Despacho en OTC y gestión de socios.
  • Garantizar el cumplimiento de normativas legales y fiscales, adaptando configuraciones a marcos locales e internacionales (como IFRS o regulaciones locales).

Gestión de Controlling (CO):

  • Configurar, optimizar y dar soporte a los submódulos CO-CE, CO-CC, CO-IO, CO-PA, CO-PS.
  • Diseñar estrategias de planificación y presupuestación utilizando SAP CO.
  • Integración con otros módulos SAP y otras herramientas del Despacho:
  • Asegurar la integración de FI/CO con otros módulos/productos SAP (MM, Group Reporting, etc) para garantizar el flujo adecuado de datos financieros.
  • Colaborar con los equipos de compras y facturación para automatizar procesos interdepartamentales.
  • Colaborar en la integración de SAP con otras herramientas no SAP (Tesorería, Analytics…)

Soporte Operativo y Mantenimiento

  • Gestionar el día a día de los servicios asociados al AMS de SAP4/HANA (correctivo, perfectivo y evolutivo) y otros sistemas financieros del Despacho.
  • En su caso, resolver peticiones de servicio y analizar incidencias en el sistema relacionados con SAP FICO y proponer soluciones efectivas.
  • Colaborar en mantener actualizada la plataforma, gestionando upgrades y parches con el equipo técnico según el calendario de SAP.
  • Identificar áreas de mejora en los procesos financieros, proponer innovaciones y liderar su implementación.
  • Brindar soporte funcional a los usuarios clave en temas como cierres contables, auditorías y reporting financiero y analítico.

Gestión de Proyectos:

  • Participar en proyectos de implementación y migración a SAP4/HANA, asegurando el cumplimiento de cronogramas, calidad y objetivos del negocio.
  • Apoyar a los usuarios clave en la identificación de necesidades.
  • Documentar requerimientos, especificaciones funcionales y procedimientos relacionados con la plataforma.
  • Capacitación y Apoyo al Usuario Final:
  • Realizar capacitaciones técnicas a los equipos de finanzas y usuarios finales sobre el uso de los módulos de SAP4/AHANA.
  • Crear manuales, guías de usuario y otros materiales de soporte.

Adicionalmente, y como miembro del equipo de Soluciones, será backup y ayudará en la gestión y soporte del resto de aplicaciones de su departamento.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid
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Prácticas Máster de Acceso a la Abogacía 2026

Buscamos estudiantes del Máster de Acceso a la Abogacía del curso 2025/26, que tengan previsto realizar las prácticas del Máster en 2026.

Requisitos

  • Excelente expediente académico y dominio del inglés.
  • Se valorará el conocimiento de otros idiomas.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos

  • Incorporación en septiembre de 2026.
  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Programa propio de formación «TESEO», premiado como mejor Programa Europeo de Formación en 2007 y 2013 por Managing Partners’ Forum, finalista en 2009 y 2010. Ganador del premio internacional «Best Talent Management and Retention», MPF Awards for Management Excellence en colaboración con Harvard Business Review y Financial Times, 2013.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid, Barcelona, Bruselas
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Abogado/a de Derecho Laboral para la Oficina de Lisboa

Buscamos un/a abogado/a para el área de derecho laboral en la oficina de Lisboa

Requisitos:

  • Licenciatura en derecho.
  • Aproximadamente 3 años de experiencia post-colegiación en derecho laboral.
  • Nivel nativo de portugués.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.
  • Valorable conocimientos de Español.

 

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos:

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Lisboa.
  • Retribución competitiva.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Lisboa
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Secretariado México

Buscamos un/una secretaria/o para la oficina de Ciudad de México.

Requisitos

  • Nivel alto de inglés.
  • Excelente manejo del paquete Office.
  • Experiencia en puesto similar.

Funciones

  • Recepción: atención telefónica, atención de visitas, gestión de salas.
  • Trabajo administrativo: fotocopiar, escanear, encuadernar, ficheros en Excel, presentaciones PPT, documentos Word…
  • Gestión de agenda: compra de billetes, reserva de hoteles, resolución de posibles incidencias.
  • Facturas: gestión de pedidos de compra, seguimiento de facturas, gestión con el dpto. de contabilidad, introducción de horas de los abogados en el sistema.

Ofrecemos

  • Incorporación inmediata a la oficina de Cuidad de México.
  • Contrato indefinido.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Ciudad de México
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Abogado/a senior para el área de Laboral en la oficina de Madrid

Buscamos un/a abogado/a para el área de Laboral para nuestra oficina de Madrid, especializado en asesoramiento en operaciones de M&A.

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Requisitos:

  • Licenciatura o Grado en Derecho. Colegiación en el ICAM.
  • Entre 6-8 años de experiencia en el área de Laboral, adquirida en despacho de abogados.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.

Ofrecemos:

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Madrid.
  • Retribución competitiva.
Madrid
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Prácticas durante el grado

Estudiantes a partir de 3º de carrera que estén cursando el grado de derecho y quieran complementar su formación académica con una experiencia profesional.

Requisitos:

  • Excelente expediente académico y dominio del inglés.
  • Se valorará el conocimiento de otros idiomas.

Ofrecemos:

  • Programa de prácticas de verano (junio o julio).
  • Programa de prácticas durante el curso.
  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Programa propio de formación «TESEO», premiado como mejor Programa Europeo de Formación en 2007 y 2013 por Managing Partners’ Forum, finalista en 2009 y 2010. Ganador del premio internacional «Best Talent Management and Retention», MPF Awards for Management Excellence en colaboración con Harvard Business Review y Financial Times, 2013.

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Madrid, Barcelona
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Abogado/a de Litigación para la Oficina de Lisboa

Buscamos un/a abogado/a para el área de litigación para nuestra oficina de Lisboa.

Requisitos:

  • Licenciatura en Derecho.
  • Entre 5 y 8 años de experiencia post-colegiación en litigación civil y mercantil. También se puede valorar experiencia en penal/administrativo.
  • Nivel nativo de portugués.
  • Un nivel alto de inglés resulta imprescindible.
  • Valorable conocimientos de Español.

 

Buscamos personas motivadas por involucrarse en nuestro proyecto, en un despacho con vocación internacional, con voluntad de crecer y progresar profesionalmente.

 

Ofrecemos:

  • Posibilidad de carrera profesional en un despacho en expansión.
  • Incorporación inmediata a la oficina de Lisboa.
  • Retribución competitiva.

 

 

En Pérez-Llorca abogamos por la igualdad de oportunidades para las personas que opten a las ofertas de empleo del Despacho independientemente de su sexo, raza, edad, nacionalidad, estado civil, ideas políticas o religiosas, orientación sexual o situación familiar y/o personal. Apostamos por el talento sin etiquetas y queremos contribuir a la creación de empleo estable y de calidad, sin ningún sesgo en los procesos de selección.

Lisboa